岁末年终话总结

岁末年终将至，又是一年总结的时候了。总结对于一个单位或个人来说，必须又必要，不善于总结，就不能看到自身的优点以及存在的问题和不足，就不能很好地吸取经验和教训，也就很难推动明年或今后工作的开展。

进行总结，就要不断地去进行反思，不断地去扬长避短，经验才会不断丰富，征程才会少走弯路，成功才会越来越近。

总结需要实事求是。总结偏离了实际，只能得出错误的结论，用错误的结论来指导今后的工作势必会造成更大的失误。

总结需要新颖独到。总结是为了运用，不需要哗众取宠，但需要简洁精练。新颖的成绩和经验，总结一番，加以推广，用不着把人人皆知的内容、作法或措施都去写一番，套话假话废话面面俱到。

总结需要一分为二。总结成绩是为了激励斗志，总结教训是为了亡羊补牢，二者缺一不可。把成绩放大，再加点空头口号，把不足缩水，再去点改进措施，总结就成了自我表扬书或功劳簿，如此，也就失去了总结的真正价值和意义。

简言之，做总结无可厚非。但必须内容上接近客观事实，实事求是，写作上新颖独到、简洁精练，指导意义明确，避免老生常谈，兴师动众，没有价值意义。如此，总结才能发挥它应有的功效和作用，也才会对本单位或个人今后的工作是一个大的促进。(叶子)